Wir suchen immer nach konkreten Ursachen.

Vergleicht man ein Unternehmen mit einem Organismus, so hilft die Behandlung des Symptoms nicht – die Ursache muss gefunden und beseitigt werden, um das Problem zu lösen.

Oftmals werden Probleme in Unternehmen lange Zeit gar nicht als solche erkannt – „Es wurde doch schon immer so gemacht!“. Erst der geschulte Blick von außen zeigt meist, wo die Wurzel des Übels liegt. Je nach Situation entwickelt Sencon entsprechende Top-down- oder Bottom-up-Strategien, die wirklich greifen.

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Ihr Unternehmen selbst ist ein komplexes System, das reibungslos funktionieren soll. Dieses System steht in komplizierten Wechselwirkungen mit seiner Umwelt. Diese Einflüsse müssen betrachtet werden, wenn es darum geht, Ihr Unternehmen erfolgreicher zu machen, wieder auf Kurs zu bringen oder eine schwere Krise abzuwenden. Und es muss um realistische Einschätzungen und konkrete Lösungen gehen. Denn viele Konzepte verschleiern die wirklichen Ursachen und schaffen statt klarer Antworten nur noch mehr Unsicherheit.

 

Sencon dringt bis zum Kern des Problems vor und steht Ihnen wahrhaftig bei allen Fragen und Sorgen als kompetenter Gesprächspartner zur Verfügung. Erst wenn die Ursachen klar dargelegt und unangenehme Wahrheiten ausgesprochen sind, erst dann kann eine Kommunikations- und Umsetzungsstrategie gemeinsam entwickelt werden. Dieses Vorgehen schafft Vertrauen und sichert den Erfolg der Maßnahmen.


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